Jammer…

…dit artikel in De Gelderlander van Zaterdag 6-8-2016.

Vandaag is de Canal Parade van de Gay Pride in Amsterdam. Dus staat er een artikel in de bijlage over de homo-acceptatie in ons land. Jammer dat het een artikel is met een negatieve lading. Een paar mensen vertellen hun ervaringen. En zoals meestal zijn de negatieve ervaringen meer de moeite waard van het opschrijven dan de positieve verhalen. Het verhaal maakt zichzelf schuldig aan een van de facetten waardoor homo’s zich onveiliger voelen; namelijk de berichtgeving in de media. Zo jammer! Natuurlijk zijn er teleurstellende ervaringen (voor hetero’s en homo’s) en juist daar praten mensen graag over.  Je zou bijna vergeten dat er veel “gewone”mensen zijn die veel van iemand houden en daarmee hun Leven leven. Met zegeningen en teleurstellingen. Het zijn net “gewone” mensen….

Ik wens elke familie een homo toe. Het verrijkt en verbreedt Het Leven. De homo is (meestal) een gewenste baby geweest. Voor ouders, broers, zussen, opa’s, oma’s, tantes, ooms, vrienden blijft de liefde voor het kind, dat je dan al zo’n 15, 16, 17 jaar kent. Het is dan al een persoon geworden met een eigen karakter.  Als hij/zij dan ontdekt dat hij/zij homo is dan is dat een aanvulling op wat hij/zij al was. Het maakt de persoon een vollediger mens. Voor zichzelf en voor zijn/haar omgeving.

De homo is zich er bewust van dat hij/zij anders is dan de meeste mensen. Dat ze een minderheid vormen qua aantal. Dus kwetsbaar zijn. Daar horen bepaalde gedachtes bij en dus ook een bepaald gedrag. Hand in hand op straat lopen of zoenen in het openbaar is dan lastig. Voelt het ongemakkelijk dan gewoon niet doen. Voelt het veilig en goed dan wel doen. De hoofdmoot is nu eenmaal hetero. Homo’s zijn een kleinere groep mensen. Accepteer dat je tot die groep behoort en gedraag je daarna.  Wees gelukkig met jezelf en je partner en je leven! Het gaat om de Liefde en de Verbinding met een ander.

Jammer is wel dat de maatschappij niet altijd flexibel is. Sommige mensen hebben even tijd nodig om hun beeld van iemand bij te stellen. Door openheid, sociaal gedrag en gedrevenheid komt toch De Mens naar voren. Als een bedrijf dit niet onderkent of onderschrijft dan is er iets mis met hun afdeling Personeelszaken. Zij willen toch de beste Mensen op de juiste positie? Ik zie het als een gemiste kans voor zo’n bedrijf. Een mens (homo of hetero) gaat toch niet zijn goede verstand, kennis en tijd geven aan een bedrijf dat hem een ongemakkelijk gevoel geeft omdat je andere voorkeuren hebt dan je collega’s?

Verderop in de bijlage staat een Homo top 5 van muzieknummers ??? Houdt elke homo het meest van deze 5 nummers ??? Net als: “Alle vrouwen houden van Marco Borsato”. Nou ik dacht het niet !!!

Trots 🙂 x

8901f8da9d92e48d2b6e53ccda7e153d

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *